Projekt Horizonty 50+ vznikl původně jako 55+. Základní myšlenku podělit se o přínosy nejen improvizace se starší generací přinesla Regína. Další prací, úvahami a zkušenostmi se nápad postupně rozrůstá.

Věkové hranice vnímáme neostře. Padesátka vyjadřuje náš záměr věnovat se zejména lidem, kteří již mají určité penzum životních zkušeností. Horizonty jsou pro nás symbolem. Pokaždé, když v životě něčeho dosáhnete, vystoupáte na nějaký kopec, vidíte zase o kus dál, další kopec, nový horizont. Proto nese projekt název Horizonty 50+.

Z mnoha hledisek je dělení podle věku nepraktické i pro náš projekt a přináší nám dilema, jak jednotlivé skupiny nazývat. Každý člověk vnímá svůj věk jinak. Setkáváme se s mnoha protichůdnými reakcemi a doporučeními. Naší snahou je správně pochopit potřeby klientů a s těmi pracovat. Rovněž uvažujeme o způsobech, jak generace propojovat. Nicméně naše cílová skupina je tak široká a různorodá, že k nějakému rozdělení jsme přistoupit museli.

V současné době pracujeme s aktivními seniory, tedy lidmi, kteří již nechodí do práce a užívají si penze. Další velkou skupinou jsou naopak lidé ještě v pracovním procesu. Rovněž nabízíme workshopy pro firmy a týmy.